中工网讯近日，记者从贵州省黔南州总工会获悉，近年来，该州总工会结合全州劳动关系领域社会组织实际，采取“四项措施”，确保“四个到位”，有力推进工会联系引导劳动关系领域社会组织工作取得良好成效。
为确保责任落实到位，黔南州总工会强化组织保障，成立了由州人大常委会副主任、州总工会主席任组长，州总工会领导班子成员为副组长，各部室负责人为成员的工作领导小组，形成“主要领导负责抓，分管领导牵头抓，业务部门负责人具体抓，其他工作部门协同抓”多方参与的工作格局；下发了《关于开展工会联系引导劳动关系领域社会组织工作的通知》，对推进全州工会联系引导劳动关系领域社会组织工作进行了安排部署，将具体工作任务纳入业务目标考核，以压实责任，确保工作有序推进；每年安排一定工作经费，为有序稳步推进工作开展提供必要条件和经费保障。
在确保工作联系到位方面，黔南州总工会加强与民政部门联系，并通过“贵州省社会组织信息网”查询平台，组织专人开展对本辖区社会组织调查摸底，把本地劳动关系领域社会组织数量规模、构成分布、资金来源、活动内容、工作方式等基础情况摸清楚、搞准确，做到底数清、情况明，有原则、有策略、有措施地推进工会联系引导劳动关系领域社会组织工作有序有效开展。
同时，黔南州总工会通过全面排查摸底，建立形成全州社会组织组建工会组织、工会联系引导劳动关系领域社会组织调查统计、工会与劳动关系领域社会组织联谊交友等3本台账，并进行动态管理、适时更新，为该工作开展奠定了坚实基础。
据悉，黔南州共有社会组织个，从业人员3.37万人。其中，劳动关系领域社会组织个，主要集中在医疗卫生、教育培训、养老托幼、文化体育、法律咨询、社会服务等领域，已建工会组织个，发展会员人，工会联系引导劳动关系领域社会组织78个。
强化试点推进，确保示范带动到位。州总工会将工作开展有特色的县（区）作为全州开展工会联系引导劳动关系领域社会组织工作试点，以点带面、逐步推开，有力推进各地工作开展。其中，平塘县众诚爱心公益协会作为全州首批试点单位，发展工会会员名，并依托党建带工建工作机制，积极整合县委组织部、团县委和县妇联等部门资源，找准工会工作与协会工作的融合点，重点指导协会抓好教育引导、制度落实、载体平台和组织协调等工作，推动协会积极开展扶贫助残、敬老、护工、城市文明建设等公益活动，以实际行动传递了正能量，为社会组织助力脱贫攻坚、构建和谐社会树立了典范。
此外，为确保作用发挥到位，黔南州总工会积极整合各类社会资源，根据广大职工群众实际需求，先后协调各类劳动关系领域社会组织选派有关专家和志愿者1万余人，组织开展活动千余场，活动涉及心理健康、卫生领域、职业技能技术培训、文化体育娱乐等多个方面；通过与相关领域的社会组织开展合作，解决工会组织人员不足，专业性、经验性不强等困难问题，极大满足了广大职工群众全方位、多样化需求，达到了工会服务职工、凝聚职工的目的。
其中，黔南州总工会开展的“美丽乡村·工会助力”送文化下乡活动，为户返乡农民工家庭拍摄了“全家福”；开展的“送万福进万家”书法公益活动，为广大返乡农民工和职工群众送出春联和福字3万余副；全州各县（市）总工会开展的“新市民·追梦桥”系列培训活动，购买培训项目12个，购买资金达万元，培训易地扶贫搬迁安置点群众44期人次，有效拓展了工会服务职工的广度和深度，不断提高了工会服务职工群众的能力和水平。
据悉，下一步，黔南州总工会将加大在社会组织特别是劳动关系领域社会组织组建工会的力度，不断扩大工会组织和工会工作的覆盖面，通过开展各项工会活动，进一步加强政治引领，引导和促进社会组织健康发展；在部分县（市）先行先试基础上总结经验，在人员、资金、场所等方面给予大力支持，扶持引导劳动关系领域社会组织在提供公共服务、满足职工群众多样化需求方面发挥积极作用；进一步拓宽工作思路和方法，加强联系引导，通过购买服务的方式与劳动关系领域社会组织开展紧密合作，在为职工提供多样化需求、专业化服务等方面探索新的模式和方法。（罗小丽）
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