干部的廉洁免疫养成除自身学习提高，离不开组织的监督和教育，更离不开家属的支持、关心和帮助。为进一步提升干部廉洁免疫能力，州机关事务管理局切实履行党风廉政建设主体责任，组织开展廉政家访活动，严格教育、管理、监督干部，倡导廉洁家教家风。
州机关事务管理局党组成员带头深入分管科室干部职工家中，介绍受访干部在单位的现实表现，听取家属对本单位工作相关意见和建议。在家访中，与干部家属拉家常、访家情、察家风，了解干部职工的思想、家庭、生活状况，掌握遵守家庭美德、职业道德、社会公德情况，及时发现和解决干部的苗头性和倾向性问题。通过廉政家访，让家属认识到领导干部廉洁从政的重要性，鼓励家属当好“廉内助”，常敲警钟、常吹“廉风”，共同筑牢拒腐防变的家庭防线。
今年以来，州机关事务管理局党风廉政建设和反腐败工作取得明显效果，干部的底线意识和廉洁意识普遍增强，清正廉洁的价值观和廉洁家风普遍形成，促进主责主业、驻村帮扶等工作取得好成绩，被州直机关工委评为黔南州模范机关创建示范单位，局接待科被评为贵州省巾帼文明岗，帮扶村被命名为“省级民主法治示范村”，派驻的驻村干部“七一”被表彰为全州优秀党务工作者。
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